6 березня 2018 року фахівці відділу по системній роботі з ринкоутворюючими підприємствами Дніпропетровського обласного центру зайнятості провели другу сесію супервізії для фахівців по взаємодії з роботодавцями Дніпровського міського центру зайнятості.
Супервізія - це один із методів теоретичного та практичного підвищення кваліфікації фахівців соціальної структури. Вона дозволяє фахівцям акцентувати увагу на цілі і напрямки своєї роботи, формувати нові підходи до надання послуг клієнтам.
Центральною точкою супервізії було два запити від фахівців щодо вирішення питань комунікації з клієнтами.
Учасникам заходу супервізія допомогла бачити, усвідомити, розуміти і проаналізувати свої професійні дії та свою професійну поведінку.
В рамках зустрічі була створена атмосфера діалогу, довіри та спільного дослідження.