Здійснюючи підбір персоналу не масово, а індивідуально з урахуванням потреб, побажань та вимог товариства Інформаційної Агенції «АПК-ІНФОРМ», яке звернулось з проханням добору працівників, відділ організації рекрутингу та партнерства у сфері зайнятості Дніпропетровського обласного центру зайнятості спільно з рекрутерами Дніпровського міського центру зайнятості 13 вересня 2018 року провели міні-ярмарок вакансій.
У зустрічі взяли участь 35 осіб як з числа безробітних, зареєстрованих в базовому центрі зайнятості, так і з числа зайнятого населення, щоб усі охочі мали змогу ознайомитись з вакансіями за професіями «оператор call-центру» та «журналіст».
Відкриваючи захід, його організатори побажали шукачам роботи якомога швидше зробити свій вибір, адже під замовлення цього роботодавця проведено ретельний підбір кадрів.
«Запропонована робота, окрім того, що є органічною складовою творчої діяльності людини, передбачає ще й налагодження контактів з усіма, хто може постачати новини, інформувати про майбутні події, брати участь у виявленні проблем та пошуку шляхів їхнього розв’язання», - наголосила керівник адміністративної служби Оксана Довбій після змістовної презентації ТОВ «АПК-ІНФОРМ».
Особливу зацікавленість випускників навчальних закладів викликала інформація про перспективи розвитку підприємства, соціальний пакет, умови праці та відпочинку, рівень заробітної плати, можливість кар'єрного росту, проходження курсів англійської мови за рахунок підприємства.
Присутні мали можливість поспілкувалися з роботодавцем та задати питання, на які отримали вичерпні відповіді.
По закінченню міні-ярмарку вакансій 5 осіб, які зацікавились працевлаштуванням на підприємстві, пройшли індивідуальну співбесіду з Оксаною Довбій та отримали запрошення відвідати підприємство 18 та 20 вересня вже для остаточного прийняття рішення щодо працевлаштування.
