Коли жінки отримують більше можливостей для розвитку, виграють не лише окремі люди. Виграють бізнес, громади та вся країна.
Саме тому фахівчині офісів «Зроблено в Україні» взяли участь у триденному навчанні з впровадження Принципів розширення прав та можливостей жінок (WEPs) у Дніпрі, організованому ООН Жінки в Україні.
Навчання об'єднало представників бізнесу, громадського сектору та організацій, які працюють над розвитком економічних можливостей жінок. Учасниці не лише ознайомилися з сімома Принципами розширення прав та можливостей жінок, а й розглядали їх практичне застосування в роботі підприємств.
Під час тренінгу йшлося про:
- створення безпечного та інклюзивного робочого середовища;
- справедливі умови праці;
- підтримку професійного розвитку працівників і працівниць;
- гендерно-чутливі підходи до маркетингу та комунікацій;
- розвиток лідерства й корпоративної культури.
Окрему увагу приділили питанням подолання гендерного розриву в оплаті праці, впровадженню політик рівних можливостей та інструментам оцінювання й звітування щодо цих процесів. Учасниці також долучилися до інтерактивних сесій, роботи з практичними кейсами, групових обговорень і вправ, які допомогли побачити, як принципи рівності можуть працювати в реальних бізнес-процесах і сприяти розвитку компаній.
Сьогодні такі знання особливо важливі. В умовах війни та відновлення країни людський потенціал є одним із головних ресурсів розвитку економіки, а сучасний бізнес дедалі більше спирається на принципи інклюзивності, поваги та рівних можливостей.
Отриманий досвід допоможе фахівчиням офісів ще ефективніше підтримувати підприємців регіону, ділитися актуальними практиками та сприяти розвитку відповідального й конкурентоспроможного бізнесу на Дніпропетровщині.