Днями з робочим візитом провідний юрисконсульт П’ятихатської районної філії Дніпропетровського обласного центру зайнятості (Філія) Вадим Капінус завітав до П’ятихатського районного відділу державної виконавчої служби.
На виконання положень Меморандуму про співробітництво між Державною службою зайнятості (Центральним апаратом) та Міністерством юстиції України від 21 січня 2019 року та протоколу спільної наради Дніпропетровського обласного центру зайнятості та Управління державної виконавчої служби Головного територіального управління юстиції у Дніпропетровській області від 30 січня 2019 року на зустрічі були обговорені важливі питання щодо подальшої співпраці.
Зокрема, сторони говорили про оперативний обмін інформацією, пов’язаною з організацією заходів працевлаштування осіб, які мають майнові зобов’язання за рішеннями суду, інших органів, в тому числі осіб, які мають заборгованість зі сплати аліментів.
Вадим Капінус наголосив, що з метою сприяння зайнятості таких осіб та повернення їх до активної праці служба зайнятості забезпечує системну роботу щодо надання повного комплексу соціальних послуг, в тому числі інформаційних та консультаційних, щодо пошуку підходящої роботи, професійної підготовки або перепідготовки та підвищення кваліфікації, профорієнтації, залучення до громадських та інших робіт тимчасового характеру.
«Усі вакансії – у вільному доступі. Ми пропонуємо оперативну інформацію про вільні робочі місця та вакантні посади не тільки в межах району, а й по інших населених пунктах України. Тобто особи мають можливість обрати підходящу роботу у будь-якому регіоні», - наголосив В.М. Капінус.
У свою чергу, державний виконавець Лариса Попка зазначила, що П’ятихатський районний відділ державної виконавчої служби постійно проводить інформаційно-роз’яснювальну роботу та надає якісні консультації боржникам, які мають заборгованість зі сплати аліментів, щодо звернення до служби зайнятості з метою отримання повного комплексу соціальних послуг та допомоги у пошуку роботи.
Наприкінці зустрічі учасники склали план спільних заходів на 2019 рік і намітили основні питання, які будуть розглянуті найближчим часом.
До відома: Метою Меморандуму є консолідація зусиль Сторін щодо формування сприятливого середовища та забезпечення реалізації ефективної державної політики у сфері зайнятості різних соціальних груп та вікових категорій населення. Предметом Меморандуму є взаємодія Сторін у напрямі організації та проведення спільних заходів, спрямованих на сприяння зайнятості осіб, які мають майнові зобов'язання за рішеннями суду, інших органів, в тому числі осіб, які мають заборгованість зі сплати аліментів та стосовно яких відкрито виконавче провадження в органах державної виконавчої служби.
