Сьогодні, 29 серпня 2019 року, у медіа-центрі Дніпровського медіахолдингу «Відкритий», під час прес-конференції, заступник директора – начальник відділу організації надання послуг роботодавцям Дніпропетровського обласного центру зайнятості Наталія Селякова презентувала пілотний проєкт державної служби зайнятості «Інститут консультанта роботодавця».
Найбільше журналістів цікавили такі питання: сучасні та модернізовані послуги служби зайнятості роботодавцям, розвиток у роботі обласної служби зайнятості, чому саме Дніпропетровська область була обрана для впровадження пілотного проєкту, мета новації, якісні зміни після впровадження Інституту «Консультант роботодавця», перші результати нової системи обслуговування підприємств регіону.
Відповідаючи на питання представників ЗМІ, Наталія Селякова зазначила, що нова технологія обслуговування роботодавців спрямована на використання фахівцями служби нових та сучасних форм роботи з клієнтами, налагодження ефективних комунікацій з роботодавцями, оперативне та якісне вирішення кадрових потреб кожного роботодавця регіону, в залежності від галузі, у якій підприємство здійснює свою діяльність, розширення кола працедавців для співпраці та підвищення іміджу служби.
«Хочеться відзначити, що пілотний проєкт активно стартував на Дніпропетровщині. Фахівці обласної служби зайнятості вже уклали більше 270 угод про співпрацю з роботодавцями, у т.ч. з великими та ринкоутворюючими підприємствами, провели близько 500 зустрічей з роботодавцями різного формату: семінари, зустрічі в об’єднаних територіальних громадах, наради, круглі столи, презентації, ярмарки вакансій. У результаті чого збільшилась кількість звернень роботодавців, у т.ч. новостворених, щодо підбору їм необхідних працівників», - підсумувала Н.Ю. Селякова.
