Днями відбулась робоча зустріч у форматі зовнішньо-канальної конференції директора Павлоградського міськрайонного центру зайнятості Валентини Дробот з керівником департаменту з управління персоналом вугледобутку Дирекції по управлінню персоналом ТОВ «ДТЕК ЕНЕРГО» Ігорем Потапенко, менеджером з адміністративної діяльності ПРАТ «ДТЕК Павлоградвугілля» Андрієм Чернецьким, представниками відділів кадрів філій та структурних підрозділів ПРАТ «ДТЕК Павлоградвугілля».
ПРАТ «ДТЕК Павлоградвугілля» - найбільш вагоме ринкоутворююче підприємство, на якому працює понад 30% працездатного населення регіону. Основний вид діяльності підприємства - добування вугілля. Розмір заробітної плати та соціальний пакет є одними з найкращих, тому самими популярними у мешканців м. Павлограда та Павлоградського району є гірничі професії.
Валентина Дробот презентувала спектр послуг, які надає служба зайнятості: «Вивчення потреб роботодавця та надання допомоги щодо укомплектування актуальних вакансій, професійне навчання безробітних на замовлення роботодавця для конкретних робочих місць, стажування, підвищення кваліфікації, видача ваучерів, організація Презентацій роботодавця та співбесід з кандидатами на посади, задоволення потреб у тимчасових працівниках, організація та проведення Ярмарок зайнятості, відеорезюме, он-лайн співбесіди з шукачами роботи, банк відеовакансій».
У ході зустрічі були обговорені основні напрямки співпраці, шляхи вдосконалення форм та методів роботи, які сприятимуть оперативному та якісному укомплектуванню заявлених вакансій як за основними професіями, пов’язаними з видобутком вугілля, так і за допоміжними професіями.
Учасники зовнішньо-канальної конференції висловили сподівання, що новації в роботі служби зайнятості та подальша співпраця прискорять результати пошуку працівників і працевлаштування незайнятих громадян.