Сучасні інформаційні та телекомунікаційні технології, з їх стрімко зростаючим потенціалом, відкривають нові великі можливості. Вони впливають на різні області людської діяльності, у тому числі і на роботу окремих підприємств та економіки у цілому. Розвиток інформаційних технологій привів до появи «електронного» або «без паперового» офісу.
Державною службою зайнятості запроваджено сучасний сервіс - Електронний кабінет роботодавця. Це персональне автоматизоване робоче місце, доступ до якого роботодавець може отримати у мережі Інтернет.
Днями, в рамках проведення виїзного семінару Криворізького МРЦЗ, для представників кадрових служб відокремлених структурних підрозділів Регіональної філії «Придніпровська залізниця» ПАТ «Укрзалізниця» відбулася презентація електронного кабінету роботодавця.
Директор Криворізького МРЦЗ Ігор Вознюк надав актуальну інформацію про стан ринку праці міста та зазначив: «Криворізька міська служба зайнятості використовує усі можливості для стабілізації ситуації на ринку праці, для зростання обсягів працевлаштування, забезпечення соціальних гарантій, запобігання соціальній напрузі на ринку праці. Служба зайнятості відкрита для всіх та кожного».
Начальник відділу взаємодії з роботодавцями Криворізького МРЦЗ Галина Телятник розповіла про переваги співпраці зі службою зайнятості, зокрема про проведення професійного навчання безробітних на замовлення роботодавців, акцентувала увагу присутніх про важливість надання інформації про наявну та перспективну потребу у персоналі, проінформувала роботодавців про переваги організації на підприємствах робіт тимчасового характеру.
У ході зустрічі відбулася презентація електронного кабінету роботодавця. Присутні були ознайомлені з перевагами користування електронними послугами службами зайнятості та переконалися в тому, що електронний кабінет зорієнтований насамперед на скорочення витрат часу для відвідування центру зайнятості та на підвищення рівня комфорту під час взаємодії роботодавців зі службою зайнятості.
У рамках проведення зустрічі було обговорено багато актуальних питань. Учасники заходу отримали змістовні відповіді та роз’яснення на поставлені питання. Поспілкувались, поділились досвідом роботи і висловили впевненість у тому, що спільна робота призведе до забезпечення ефективної зайнятості населення Криворіжжя.