У всі часи торгівля мала найважливіше значення в економічному житті територіальної громади. Життя будь-якої повноцінної держави не можливо уявити без хороших і розвинених торгових відносин. Професія "продавець" — одна з найбільш поширених і повсюдно затребуваних професій у світі.
Приватний підприємець Ніна Міщенко, яка є власником магазину "Ніка", на ринку праці вже давно. Їй, як і кожній жінці, притаманне — бути завжди красивою, усміхненою, лагідною. Саме тому пані Ніна вибрала торгівлю одягом. На її думку, якщо людина любить людей, то все вдається просто та легко.
Приватна підприємниця протягом багатьох років тісно співпрацює з районною філією. Так, на її замовлення служба зайнятості провела ярмарок вакансій, де презентувалась вакансія продавець непродовольчих товарів.
У ході заходу Н.Г. Міщенко ознайомила присутніх з вимогами до посади, розповіла про основні обов’язки, необхідні якості та навички, розмір заробітної плати та графік роботи.
«Насамперед, продавець — це професія для тих, хто любить спілкуватися, — зауважила Ніна Григорівна.— На перший погляд, у цій професії немає нічого складного: не потрібно готуватися до уроків і перевіряти зошити, цілий день бити відбійним молотком, відповідати за життя людей — проте кожен день необхідно бути готовим до зустрічі з клієнтами, успішно презентувати свій продукт чи послуги. А це — певна перемога над собою, над своїми страхами. Необхідно вміти знаходити взаєморозуміння з покупцем, знати, як його завоювати, як донести до нього справжню необхідність товару, як боротися із втомою і негативними емоціями. Чесність, відкритість, комунікабельність — ось основні риси, які мають бути притаманні продавцю».
У свою чергу, юрисконсульт районної філії Вадим Капінус наголосив у своєму виступі, що на сьогодні не поодинокі випадки, коли роботодавці не укладають, а наймані працівники не наполягають на укладенні трудових договорів. «На жаль, чимало громадян живуть днем нинішнім, надаючи перевагу тимчасовим сумнівним «вигодам». Тому все частіше доводиться стикатися з таким негативним явищем, як використання найманої праці громадян без оформлення трудових відносин, тобто «нелегальної» зайнятості. Причому потрібно зазначити, що від цього страждає, насамперед особа, яка погоджується на таку працю. Відсутність цивілізованих трудових відносин призводить до втрати трудового та страхового стажу», – акцентував він.
Після презентації вакансії та обговорення умов праці роботодавець залишила контактні дані, за якими можна отримати додаткову інформацію та запросила ознайомитися з роботою безпосередньо на робочому місці.