Пріоритетом у роботі служби зайнятості для задоволення потреб роботодавців у кваліфікованій робочій силі є співпраця з роботодавцем, а саме особисті зустрічі спеціалістів центру зайнятості з керівниками підприємств, організацій.
Так, фахівці Криничанського районного центру зайнятості провели робочу зустріч з керівником ресторану «Козацька вечеря» Гуляєвим В. та спеціалістом відділу кадрів Нестеренко А. безпосередньо на базі роботодавця.
Працедавця ознайомили з переліком послуг, які може запропонувати державна служба зайнятості сьогодні, а саме: порядок укомплектування робочих місць відповідно до потреб роботодавців, організація професійного навчання безробітних під конкретні робочі місця як у навчальних закладах, так і безпосередньо на виробництві, організації професійного навчання безробітних з використанням елементів дуального навчання, відшкодування єдиного соціального внеску у разі працевлаштування безробітних на нові робочі місця, термінами подання та порядком заповнення звітів до служби зайнятості, організації та проведення громадських та інших робіт тимчасового характеру, наголосили на інноваційних сервісах служби зайнятості по підбору персоналу (використання відеорезюме безробітних, можливості проведення скайп-співбесід безробітного з роботодавцем, створення відео вакансій), проведенні ярмарок, міні-ярмарок вакансій, які дають можливість поспілкуватися роботодавцям та шукачам роботи.
На сьогодні роботодавці мають можливість отримати в центрі зайнятості комплекс послуг, що не має аналогів в інших структурах соціального захисту. Державна служба зайнятості, виконуючи на ринку праці посередницькі функції, допомагає безробітним громадянам знайти потрібного роботодавця і підходящу роботу, а роботодавці завдяки центру зайнятості знаходять кваліфіковану робочу силу.
По завершенню зустрічі керівник ресторану Володимир Гуляєв подякував спеціалістам центру зайнятості за надану інформацію та висловив свої сподівання щодо плідної подальшої співпраці.
Від налагодження постійних ділових стосунків та закріплення привабливого для роботодавців іміджу, залежить авторитет, роль і місце служби зайнятості на ринку праці та ефективність розв'язання проблем безробіття, зокрема, у Царичанському районі.