Фахівці Криворізького міськрайонного центру зайнятості (Центр) провели третій заключний етап тренінгу з техніки пошуку роботи «Підготовка до співбесіди з роботодавцем» для випускників ДНЗ «Криворізький центр професійної освіти металургії та машинобудування».
Загалом учасниками 3 тренінгів стали 60 студентів.
Під час заключного інтенсиву випускники разом із фахівчинею з профорієнтації Центру Єлизаветою Скрипниченко розглянули основні етапи співбесіди та ознайомилися з їх видами (skype-співбесіда, групова, комплексна та нестандартний формат стресової співбесіди) та опрацювали питання, які постають перед молодими людьми у процесі підготовки до зустрічі з потенційним роботодавцем, а саме: Як зацікавити роботодавця своєю кандидатурою? Чи говорити з працедавцем про свої слабкі сторони? Як говорити про свої амбіції?
Особливу увагу фахівчиня приділила обговоренню правил підготовки до співбесіди та факторів, що впливають на враження про співрозмовника. А також акцентувала увагу на невербальній комунікації, зауваживши, що контрольована «мова тіла» сприяє успішному проходженню співбесіди. Після чого студенти розібрали значення та ефект різних жестів, міміки, пози під час сидіння на стільці та рухи тіла.
Наприкінці тренінгу випускники отримали практичні поради щодо самопрезентації, дізналися як аргументовано відповідати на запитання роботодавця та обговорили питання, які варто задати інтерв’юеру.
Резюмуючи: протягом низки тренінгів з техніки пошуку роботи «Підготовка до співбесіди з роботодавцем» студенти мали можливість оволодіти навичками самопрезентації, навчились складати резюме, визначати механізми та джерела пошуку роботи, що значно підвищить їх шанси успішно працевлаштуватися у майбутньому.
