В рамках адміністративно-територіальної реформи, якою передбачено передачу значної частини повноважень та бюджетів від державних органів до місцевого самоврядування, у Павлоградському регіоні створено чотири об’єднані територіальні громади. Співпраця Павлоградського міськрайцентру зайнятості з сільськими радами, яка тривала багато років, була плідною і корисною. Тепер робота продовжується із об’єднаними територіальними громадами.
Днями відбулась робоча зустріч фахівців міськрайонного центру зайнятості з керівництвом Богданівської територіальної громади, в ході якої обговорювались шляхи соціально-економічного розвитку, створення нових робочих місць, подолання безробіття на території громади, шляхи удосконалення співпраці між соціальними партнерами. Обговорювалось питання розвитку малого підприємництва в сільській місцевості. Мова йшла й про можливість та оперативність працевлаштування внутрішньо переміщених осіб та демобілізованих учасників АТО.
Особливу увагу на зустрічі було акцентовано на тому, що враховуючи дефіцит якісних вакансій, гостру конкуренцію на ринку праці та достатню віддаленість населених пунктів громади до районного центру, досить актуальними є сучасні технології, які у своїй роботі використовує державна служба зайнятості: впровадження сервісу електронної реєстрації безробітних, який розміщений на порталі Державної служби зайнятості, запровадження відеорезюме для тих, хто шукає роботу, відеопрезентації вакансій, відеоспівбесід з роботодавцем.
За результатами зустрічі фахівці міськрайцентру зайнятості та керівництва Богданівської територіальної громади, оновлено інформацію служби зайнятості в інформаційному куточку ОТГ. За сприяння керівництва ОТГ розроблено паспорт громади та розміщено в центрі зайнятості.
У результаті зустрічі її учасники намітили шляхи подальшого удосконалення співпраці та соціального партнерства в реалізації розвитку об’єднаної громади.