Фахівець із супроводу ветеранів та демобілізованих осіб – це людина, яка допомагає ветеранам орієнтуватися у можливостях підтримки, отримувати необхідні послуги та адаптуватися до цивільного життя. Саме тому до відбору кандидатів на ці посади висуваються особливо високі вимоги.
У межах співпраці Дніпропетровської обласної служби зайнятості з управлінням з питань ветеранської політики Дніпропетровської ОВА протягом двох місяців тривала робота з підбору кандидатів до громад області.
Застосування рекрутингового підходу служби зайнятості дозволило якісно відібрати кандидатів та забезпечити результат – 4 кваліфіковані особи успішно працевлаштовані на посади фахівців із супроводу ветеранів.
Відбір був багаторівневим:
- первинний відбір рекрутерами служби зайнятості
- додаткова перевірка та тестування роботодавцем
- фінальна співбесіда на комісії.
Уже сьогодні Могилівська, Кам’янська та Червоногригорівська громади мають нових фахівців, які надаватимуть кваліфіковану підтримку ветеранам.
Ефективна співпраця служби зайнятості з органами влади дозволяє оперативно знаходити професійні кадри для важливих соціальних напрямів та посилювати підтримку ветеранів у громадах.