Протягом червня місяця у дитячих таборах «Сонячний», «Зоряний» та «Веселка» фахівці Криничанського районного центру зайнятості провели ряд інтерактивних заходів, де креативні команди дітлахів змагалися та виконували різноманітні профорієнтаційні завдання
Новини
Під таким гаслом 20 червня 2018 року у приміщенні Жовтоводської міської філії Дніпропетровського обласного центру зайнятості пройшла тематична зустріч з безробітними, які брали участь у проведенні антитерористичної операції та отримали статус учасника бойових дій, представники Першого Криворізького місцевого центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги області поінформували про систему гарантій, які надає держава учасникам АТО та членам їх сімей
На замовлення роботодавця ТОВ «Балівський завод залізобетонних конструкції» фахівці Дніпровської районної філії Дніпропетровського обласного центру зайнятості провели міні-ярмарок вакансій, де шукачам роботи розповіли про актуальні вакансії, умови праці та відпочинку, соціальні пільги та рівень заробітної плати
Під час професіографічної екскурсії до Нікопольського моторвагонного депо, організованої Нікопольським міськрайонним центром зайнятості, у музеї підприємства відпочивальники табору «Щасливе літо» ознайомилися із макетами локомотивів різних типів та спеціальної станції, яка колись розвертала паровози, дізналися про професії машиніста, його помічника та кочегара
20 червня 2018 року, під час профілактичного заход для умовно-засуджених підлітків, проведеного Криворізьким міськрайонном центром зайнятості спільно з сектором ювенальної пробації в Кривому Розі на базі Криворізької міської бібліотеки для дорослих № 11, молоді учасники визначилися з типом їх професійної спрямованості, переконалися у правильності чи хибності своїх майбутніх планів, підкорегували їх та склали індивідуальні плани професійного становлення
В рамках виїзного заходу у селищі Шахтобудівників фахівці Павлоградського міськрайонного центру зайнятості презентували відвідувачам мобільного центру зайнятості використання новітніх он-лайн технологій та електронних сервісів у роботі служби занятості, роз`яснили механізм віддаленого користування послугами служби зайнятості та наголосили на сприянні подальшої самореалізації та підвищення конкурентоспроможності на ринку праці кожного, хто звертається за допомогою





