Роботодавець, який надав роботу людині з першою або другою групою інвалідності та підлаштував під її потреби робоче місце, може отримати грошову компенсацію у сумі, що не перебільшує: 100,5 тис. грн – за осіб з інвалідністю І групи; 67 тис. грн – за осіб з інвалідністю ІІ групи.
Виплачується компенсація роботодавцю протягом п’яти робочих днів з дня прийняття рішення про надання компенсації на його банківський рахунок, зазначений у заяві.